Összes hír 2019 | 2018| 2017 | 2016 | 2015 | 2014 | 2013 | 2012 | 2011 | 2010 | 2009 | 2008 | 2007
© VDSzSz Szolidaritás - www.vdszsz.hu/page/13/artID/7226/html/februar-4-en-–-a-szt.html

Február 4-én – a sztrájk előtti utolsó pillanatban - egyezség született a DB Cargo Hungária Kft. és a VDSzSz Szolidaritás között!


Szakszervezetünk a kollektív munkaügyi vitát 2019. január 21-én kezdeményezte, mivel a munkáltató egyoldalú, tervezett bérintézkedése elfogadhatatlan volt számunkra.

Boda Imre, a VDSzSz Szolidaritás alapszervezeti vezető ügyvivője segítségével előzetesen felmértük tagjaink, valamint a munkavállalók 2019. évre vonatkozó bérigényét, ez alapján alakítottuk ki egyszerűen megfogalmazható követelésünket:

Az Audi telephelyen vasúti fizikai munkakörben dolgozók részére 15%-os alapbéremelést, valamint 10.000 Ft mozgóbér-emelést indítványoztunk. A többfordulós tárgyalás során a munkáltatónak bemutattuk azt a nyilatkozatot, amiben az érintettek (tagjaink több mint 90%-a) kijelentik, hogy a munkáltató által felkínált, 2019. évre vonatkozó bérjavaslatot nem fogadják el. A tisztességes mértékű bérfejlesztés és a mielőbbi bérmegállapodás érdekében vállalják a sztrájkot (eredménytelenül záruló kollektív munkaügyi vita esetén.)

Két forduló után az álláspontok ugyan közeledtek, de nem elfogadható mértékben, ezért megkezdtük előkészíteni a sztrájkot. A 2019. február 5. 6 órától a bérmegállapodás megkötéséig tervezett sztrájkot végül nem kellett megtartani, mivel egyezség született:

- A korábban kihirdetett 10%-os béremelésen túl
- A munkáltató kötelezettséget vállalt, hogy a 2020. évi bérfejlesztés a VDSzSz Szolidaritás és a munkáltató közötti bértárgyalások alapján jön létre.
- Bevezetik a DB Évek juttatást, mértéke havi 5000 Ft, 10000 Ft, 15000 Ft a cégnél töltött évek alapján,
- A munkáltató az Audi vasútüzemben dolgozó, fizikai munkakört betöltő (kocsirendező, vonali kocsirendező, tolatásvezető, vonali tolatásvezető, mozdonyvezető scvp, mozdonyvezető) munkavállalók részére havi 14.000 Ft összegű bérpótlékot biztosít.

Fenti bérintézkedések az Audi vasútüzemben, fizikai munkakörökben - a vállalatnál eltöltött évek függvényében - megközelítően 15-22%-os jövedelem-növekedést eredményeznek a tavalyi évhez képest.

Gratulálunk tagjainknak a kollektív munkaügyi vita eredményes, sikeres lezárásához szükséges támogatásért! Összefogással még hatékonyabban tudunk kiállni a munkavállalói érdekekért!

Boda Imre, VDSzSz Szolidaritás, alapszervezeti vezető ügyvivő

Czentnár Béla, VDSzSz Szolidaritás, társasági vezető ügyvivő

Letölthető dokumentumok:
DB_Egyezseg_190204.pdf (48 kb)