"Tisztelt Szakszervezeti Vezetõk!

2011-ben a Rail Cargo Hungaria Zrt. fõ feladata a pénzügyi stabilitás feltételeinek megteremtése. Az érdekegyeztetési folyamat során egyetértés alakult ki a szakszervezetekkel arról, hogy a most veszteséges társaság hosszú távú foglalkoztatási képességének megteremtése kölcsönös érdek.

A Rail Cargo Hungaria Zrt. a magyar vasúti teherfuvarozás piacvezetõ vállalatának menedzsmentje vállalja, hogy a hatályos jövedelemadóról szóló törvénybõl fakadó, családi kedvezmény nélkül számított nettó keresetcsökkenés ellensúlyozására a 293 400 Ft/fõ/hó alatti bruttó keresettel rendelkezõ munkavállalók részére egyszeri juttatás kifizetése kerül végrehajtásra a számított bruttó keresetek alapján.

Az intézkedés végrehajtása a szakszervezetekkel egyetértésben 2011. augusztus 01-jei hatállyal, a 2011. augusztusi bérek kifizetésével együtt, a szeptemberi bérfizetési napon történik, a 2011. augusztus elsején statisztikai állományban lévõ munkavállalók részére. Mindazon munkavállalók, akik 2011-ben megállapodást kötöttek a "Cargo Évek" programban történõ részvételrõl, nem részesülnek a kompenzációban.

A Munkáltató és a reprezentatív szakszervezetek jelenleg tárgyalásokat folytatnak az együttmûködés stratégiai lehetõségeirõl. A Felek a 2011. évre vonatkozó konkrét intézkedéseket tartalmazó megállapodásban fogják a juttatás részleteit rögzíteni.

Ezzel az intézkedéssel 2011. évi adótörvény változásából eredõ nettó keresetcsökkenést a Munkáltató teljes mértékben kompenzálja.

Üdvözlettel:

Kovács Imre

Elnök-vezérigazgató"